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內(nèi)蒙古 商品資訊
有了勞務(wù)派遣許可證
有了勞務(wù)派遣許可證,企業(yè)就可以代理招聘、勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包、招聘外包、勞務(wù)外包、人力資源外包、業(yè)務(wù)流程外包、高端獵頭服務(wù)、社保代理,也可以提供提供辦理勞務(wù)派遣員工的錄用、退工、合同鑒證等事宜,負(fù)責(zé)管理人事行政關(guān)系,還可以為派遣人員發(fā)放工資、代繳個(gè)人所得稅、辦理社保,并為員工辦理社保賠付手續(xù)。而選擇代理申請(qǐng)勞務(wù)派遣許可證,企業(yè)僅需準(zhǔn)備現(xiàn)成的企業(yè)基礎(chǔ)材料,最為復(fù)雜的專業(yè)性材料則由專人撰寫,專業(yè)的代理服...
扎魯特旗勞務(wù)派遣
勞務(wù)派遣找哪家
扎魯特旗可信賴的勞務(wù)派遣
扎魯特旗勞務(wù)派遣找哪家
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2021-10-29
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企業(yè)培訓(xùn)課程企業(yè)管理培訓(xùn)企業(yè)培訓(xùn)公司企業(yè)內(nèi)訓(xùn)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程銷售技巧培訓(xùn)培訓(xùn)公司商務(wù)禮儀培訓(xùn)中高層管理人員培訓(xùn)企業(yè)培訓(xùn)講師匡扶企業(yè)旗下匡扶培訓(xùn)在
企業(yè)培訓(xùn)課程企業(yè)管理培訓(xùn)企業(yè)培訓(xùn)公司企業(yè)內(nèi)訓(xùn)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程銷售技巧培訓(xùn)培訓(xùn)公司商務(wù)禮儀培訓(xùn)中高層管理人員培訓(xùn)企業(yè)培訓(xùn)講師匡扶企業(yè)旗下匡扶培訓(xùn)在與同行的競(jìng)標(biāo)中脫穎而出成為昆明廣播電視網(wǎng)絡(luò)有限責(zé)任公司業(yè)務(wù)骨干及儲(chǔ)備管理人員人才培養(yǎng)供應(yīng)商.人才培養(yǎng)將圍繞“職業(yè)溝通、團(tuán)隊(duì)合作、解決問(wèn)題、自我管理、管理他人、信息處理、創(chuàng)新”等幾個(gè)方面開展,匡扶培訓(xùn)將結(jié)合人員實(shí)際定制課程內(nèi)容并為其提供完善的服務(wù)確保培訓(xùn)效果化....
科爾沁右翼后旗管理培訓(xùn)
管理培訓(xùn)公司
科爾沁右翼后旗專業(yè)管理培訓(xùn)
科爾沁右翼后旗管理培訓(xùn)公司
科爾沁右翼后旗專業(yè)管理培訓(xùn)公司
2021-10-29
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南京電子氣體公司參加了政府組織的招聘會(huì)
南京電子氣體公司參加了政府組織的招聘會(huì).此次招聘會(huì)也叫春季招聘會(huì)地點(diǎn)設(shè)在市民廣場(chǎng)相應(yīng)政府號(hào)召也為南京電子氣體尋找適合的人才為什么這個(gè)時(shí)候舉行了因?yàn)楸镜赜泻芏嗤鈧z務(wù)工人員還有一些本地的做皮毛制造的外出務(wù)工人員此時(shí)還正處于閑賦時(shí)期因此在這個(gè)時(shí)候舉行招聘會(huì)來(lái)尋找工作的人員會(huì)比較多有學(xué)校剛畢業(yè)的有外地過(guò)來(lái)務(wù)工的有本地未出去務(wù)工的正值天氣晴朗因此招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)人潮涌動(dòng)每個(gè)攤位前都擠滿了前來(lái)咨詢工作的人員.我們公...
內(nèi)蒙古招聘外包
招聘外包找哪家
內(nèi)蒙古值得推薦的招聘外包
內(nèi)蒙古招聘外包找哪家
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2021-10-29
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立枯病的傳播途徑和發(fā)病條件 立枯病病菌以菌絲體在土中或病殘?bào)w中越冬,腐生性強(qiáng),一般在土壤中可存活2-3年病菌隨雨水和灌溉水傳播,也可由農(nóng)具和糞肥等攜帶傳播
立枯病的傳播途徑和發(fā)病條件 立枯病病菌以菌絲體在土中或病殘?bào)w中越冬,腐生性強(qiáng),一般在土壤中可存活2-3年病菌隨雨水和灌溉水傳播,也可由農(nóng)具和糞肥等攜帶傳播。栽種時(shí)需施足底肥,并根據(jù)魔芋長(zhǎng)勢(shì)適時(shí)追肥,做到有機(jī)肥和無(wú)機(jī)肥相結(jié)合,且有機(jī)肥應(yīng)為完全腐熟的糞肥,有條件的應(yīng)采用配方施肥。栽種時(shí)需施足底肥,并根據(jù)魔芋長(zhǎng)勢(shì)適時(shí)追肥,做到有機(jī)肥和無(wú)機(jī)肥相結(jié)合,且有機(jī)肥應(yīng)為完全腐熟的糞肥,有條件的應(yīng)采用配方施肥。
呼和浩特長(zhǎng)臂攪拌機(jī)
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2021-10-29
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金融獵頭認(rèn)為,不同的跳槽時(shí)間決定人才處在其職業(yè)的不同人生階段,都可以作為考量人才是否符合企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的信息
金融獵頭認(rèn)為,不同的跳槽時(shí)間決定人才處在其職業(yè)的不同人生階段,都可以作為考量人才是否符合企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的信息。 因此獵頭公司使用了微信管理系統(tǒng)就不用擔(dān)心獵頭飛單的情況出現(xiàn)了相關(guān)閱讀:企業(yè)微信管理微信號(hào)對(duì)企業(yè)的管理有大大的提升。 有著多年獵頭經(jīng)驗(yàn)的J女士表示,有些企業(yè)會(huì)在一年的9、10月就開始做企業(yè)來(lái)年的發(fā)展戰(zhàn)略。
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呼和浩特專業(yè)的獵頭服務(wù)
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2021-10-28
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8220
8220,按規(guī)定,從事職業(yè)介紹必須要有人力資源服務(wù)許可證,家政公司介紹司機(jī)工作,肯定是超出了經(jīng)營(yíng)范圍8221,海口市勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)監(jiān)察科何科長(zhǎng)介紹,沒有資質(zhì)從事職業(yè)介紹,按規(guī)定須進(jìn)行1萬(wàn)元到5萬(wàn)元的行政處罰,不過(guò)因?yàn)楫?dāng)事人林先生沒有交錢的有效憑證,所以先對(duì)家政公司進(jìn)行教育和法規(guī)宣傳。8220,按規(guī)定,從事職業(yè)介紹必須要有人力資源服務(wù)許可證,家政公司介紹司機(jī)工作,肯定是超出了經(jīng)營(yíng)范圍8221,海口市勞...
巴彥淖爾人力資源服務(wù)
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2021-10-28
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1成都大勢(shì)管理顧問(wèn)公司2成都影響力管理咨詢公司3鐵贏企業(yè)管理咨詢(中國(guó))有限公司4成都明德管理咨詢公司5成都德思信管理咨詢公司6成都碩大企業(yè)
1成都大勢(shì)管理顧問(wèn)公司2成都影響力管理咨詢公司3鐵贏企業(yè)管理咨詢(中國(guó))有限公司4成都明德管理咨詢公司5成都德思信管理咨詢公司6成都碩大企業(yè)管理咨詢公司7成都識(shí)達(dá)企業(yè)管理咨詢公司8成都普萊特企業(yè)管理咨詢有限公司9成都光華時(shí)代教育發(fā)展有限公司10成都佰通企業(yè)管理咨詢公司11四川亮劍企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司12成都聚能企業(yè)管理有限公司13成都慧人管理咨詢科技有限公司14成都道勤企業(yè)管理有限公司15成都雅維...
內(nèi)蒙古人力資源管理咨詢
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2021-10-28
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秋菠菜出真葉后澆潑1次清糞水;2片真葉后,結(jié)合間苗,除草追肥先淡后濃,前期多施腐熟糞肥;生長(zhǎng)盛期追肥2-3次,每畝每次尿素5-10公斤
秋菠菜出真葉后澆潑1次清糞水;2片真葉后,結(jié)合間苗,除草追肥先淡后濃,前期多施腐熟糞肥;生長(zhǎng)盛期追肥2-3次,每畝每次尿素5-10公斤。修剪后要追施1~2次糞肥,以保證養(yǎng)分供應(yīng)。精心管理秋末天氣轉(zhuǎn)涼,花卉進(jìn)入生長(zhǎng)后期,此時(shí)應(yīng)控制氮肥施用,多施磷鉀肥和鎂硼鋅鐵微肥、促根劑等,同時(shí)控制澆水量,促進(jìn)植株生長(zhǎng)充實(shí),增強(qiáng)其抗寒能力進(jìn)入冬季休眠期后中耕施肥1次,以施廄肥、糞肥、餅肥等為主,提高土壤溶液濃度,進(jìn)...
呼和浩特長(zhǎng)臂攪拌機(jī)
長(zhǎng)臂攪拌機(jī)哪里有
呼和浩特質(zhì)量好的長(zhǎng)臂攪拌機(jī)
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2021-10-28
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通過(guò)這款系統(tǒng),農(nóng)戶不僅能在視頻終端實(shí)時(shí)查看所有大棚監(jiān)測(cè)畫面,還能通過(guò)手機(jī)或電腦實(shí)時(shí)瀏覽作物生長(zhǎng)信息數(shù)據(jù),并向智能施肥機(jī)一鍵下發(fā)作業(yè)指令,完成灌溉、施肥精準(zhǔn)作業(yè)
通過(guò)這款系統(tǒng),農(nóng)戶不僅能在視頻終端實(shí)時(shí)查看所有大棚監(jiān)測(cè)畫面,還能通過(guò)手機(jī)或電腦實(shí)時(shí)瀏覽作物生長(zhǎng)信息數(shù)據(jù),并向智能施肥機(jī)一鍵下發(fā)作業(yè)指令,完成灌溉、施肥精準(zhǔn)作業(yè)。中國(guó)農(nóng)業(yè)機(jī)械化科學(xué)研究院研制的自動(dòng)配肥施肥機(jī)采用多種肥料實(shí)時(shí)在線配比,取得了很好的效果。液體水溶肥需裝備有管道、貯罐、施肥機(jī)等配套設(shè)備肥料很易溶入灌溉水中既可噴灌和滴灌,水肥一體化.PE塑料水箱,農(nóng)田灌溉施肥料攪拌桶,水肥一體化水箱儲(chǔ)罐 固...
遵義糞水還田
糞水還田價(jià)格
遵義好用的糞水還田
遵義糞水還田價(jià)格
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2021-10-27
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追肥 結(jié)合中耕除草追肥2~3次,第1次在5月時(shí)每畝可施入為糞水1
追肥 結(jié)合中耕除草追肥2~3次,第1次在5月時(shí)每畝可施入為糞水1
呼和浩特STORTH噴灑式播撒器
STORTH噴灑式播撒器多少錢
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2021-10-27
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8220,如果和院校建立好合作關(guān)系,我們每年的100多個(gè)用工缺口很容易就能滿足,可節(jié)省不少的招聘和培訓(xùn)成本
8220,如果和院校建立好合作關(guān)系,我們每年的100多個(gè)用工缺口很容易就能滿足,可節(jié)省不少的招聘和培訓(xùn)成本。當(dāng)日上午10時(shí)許,中新網(wǎng)記者在招聘現(xiàn)場(chǎng)看到,300余個(gè)展位已被來(lái)自北京、天津、上海、山東、江蘇、內(nèi)蒙及保定的企業(yè)占滿,工作崗位涉及汽車制造、電子信息、金融服務(wù)、生物科技、醫(yī)藥化工、交通物流等眾多領(lǐng)域,家政行業(yè)首次以招聘專區(qū)的形式出現(xiàn)在現(xiàn)場(chǎng)記者發(fā)現(xiàn),大廳內(nèi)求職者8220,爆棚8221,,金融服...
滿洲里招聘外包
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2021-10-26
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中國(guó)獵頭公司(十大獵頭排名)1、瀚德獵頭(中國(guó))-HunterChinaGroup總部:北京電話:+86-10-63394718網(wǎng)站:www
中國(guó)獵頭公司(十大獵頭排名)1、瀚德獵頭(中國(guó))-HunterChinaGroup總部:北京電話:+86-10-63394718網(wǎng)站:www.hunter-chn.com合資企業(yè)、金融/地產(chǎn)/IT/工業(yè)背景、集團(tuán)化管理、中國(guó)首家ISO體系認(rèn)證獵頭公司;2、科銳國(guó)際CareerInternational總部:北京電話:010-59271212網(wǎng)站:www.careerintlinc.com1996年...
鄂爾多斯獵頭服務(wù)
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鄂爾多斯可靠的獵頭服務(wù)
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2021-10-26
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人力資源價(jià)值的突破口 根據(jù)美國(guó)一項(xiàng)關(guān)于HR核心能力的調(diào)研模型顯示,HR的五大核心勝任力為:戰(zhàn)略貢獻(xiàn)、個(gè)人信譽(yù)、業(yè)務(wù)知識(shí)、人力資源服務(wù)的實(shí)施和人力資源E化科技
人力資源價(jià)值的突破口 根據(jù)美國(guó)一項(xiàng)關(guān)于HR核心能力的調(diào)研模型顯示,HR的五大核心勝任力為:戰(zhàn)略貢獻(xiàn)、個(gè)人信譽(yù)、業(yè)務(wù)知識(shí)、人力資源服務(wù)的實(shí)施和人力資源E化科技。 人力資源價(jià)值的突破口 根據(jù)美國(guó)一項(xiàng)關(guān)于HR核心能力的調(diào)研模型顯示,HR的五大核心勝任力為:戰(zhàn)略貢獻(xiàn)、個(gè)人信譽(yù)、業(yè)務(wù)知識(shí)、人力資源服務(wù)的實(shí)施和人力資源E化科技。 人力資源價(jià)值的突破口 根據(jù)美國(guó)一項(xiàng)關(guān)于HR核心能力的調(diào)研模型顯示,HR...
內(nèi)蒙古人力資源服務(wù)
人力資源服務(wù)哪家好
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2021-10-26
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中國(guó)獵頭公司(十大獵頭排名)1、瀚德獵頭(中國(guó))-HunterChinaGroup總部:北京電話:+86-10-63394718網(wǎng)站:www
中國(guó)獵頭公司(十大獵頭排名)1、瀚德獵頭(中國(guó))-HunterChinaGroup總部:北京電話:+86-10-63394718網(wǎng)站:www.hunter-chn.com合資企業(yè)、金融/地產(chǎn)/IT/工業(yè)背景、集團(tuán)化管理、中國(guó)首家ISO體系認(rèn)證獵頭公司;2、科銳國(guó)際CareerInternational總部:北京電話:010-59271212網(wǎng)站:www.careerintlinc.com1996年...
準(zhǔn)格爾旗獵頭服務(wù)
獵頭服務(wù)公司
準(zhǔn)格爾旗專業(yè)獵頭服務(wù)
準(zhǔn)格爾旗獵頭服務(wù)公司
準(zhǔn)格爾旗專業(yè)獵頭服務(wù)公司
2021-10-25
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另一方面,績(jī)效考核結(jié)果能否與人員任用、人員調(diào)配、職務(wù)升降、人員培訓(xùn)、勞動(dòng)報(bào)酬制定等結(jié)合起來(lái),這關(guān)系到企業(yè)能否持續(xù)調(diào)動(dòng)員工的激情和自我改善意識(shí)
另一方面,績(jī)效考核結(jié)果能否與人員任用、人員調(diào)配、職務(wù)升降、人員培訓(xùn)、勞動(dòng)報(bào)酬制定等結(jié)合起來(lái),這關(guān)系到企業(yè)能否持續(xù)調(diào)動(dòng)員工的激情和自我改善意識(shí)。不能隨意遷就和迎合少數(shù)人的不合理要求,不能隨意修改和調(diào)整考核結(jié)果,以保持績(jī)效考核的嚴(yán)肅性、有效性,真正起到績(jī)效考核獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的作用,以改善和調(diào)整員工的行為,使其更加積極、主動(dòng)、規(guī)范地去履行崗位職責(zé),從而帶動(dòng)本部門、企業(yè)的績(jī)效提高,促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)步入良性發(fā)展的軌道...
烏拉特前旗人力資源服務(wù)
人力資源服務(wù)公司
烏拉特前旗專業(yè)人力資源服務(wù)
烏拉特前旗人力資源服務(wù)公司
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2021-10-25
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1成都大勢(shì)管理顧問(wèn)公司2成都影響力管理咨詢公司3鐵贏企業(yè)管理咨詢(中國(guó))有限公司4成都明德管理咨詢公司5成都德思信管理咨詢公司6成都碩大企業(yè)
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2021-10-25
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管理培訓(xùn)不是請(qǐng)客吃飯,更不是演講娛樂(lè)
管理培訓(xùn)不是請(qǐng)客吃飯,更不是演講娛樂(lè)。 但由于當(dāng)前無(wú)法逾越管理培訓(xùn)系統(tǒng)建設(shè)的鴻溝,它們中的絕大部分企業(yè)在企業(yè)文化建設(shè)和內(nèi)部溝通層面,在戰(zhàn)略規(guī)劃、績(jī)效考核和績(jī)效發(fā)展層面,在管理平臺(tái)建設(shè)以及有效的運(yùn)營(yíng)層面,都將面臨很大的挑戰(zhàn)。 但由于當(dāng)前無(wú)法逾越管理培訓(xùn)系統(tǒng)建設(shè)的鴻溝,它們中的絕大部分企業(yè)在企業(yè)文化建設(shè)和內(nèi)部溝通層面,在戰(zhàn)略規(guī)劃、績(jī)效考核和績(jī)效發(fā)展層面,在管理平臺(tái)建設(shè)以及有效的運(yùn)營(yíng)層面,都將面臨很...
東勝管理培訓(xùn)
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2021-10-23
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限女性,無(wú)須經(jīng)驗(yàn),18周歲—28周歲
限女性,無(wú)須經(jīng)驗(yàn),18周歲—28周歲.工作內(nèi)容:主要唱歌,聊天三:招聘要求:形象好,有親和力,最好有相關(guān)工作經(jīng)歷。北京平谷高端夜場(chǎng)招聘KTV招聘佳麗-真實(shí)直招中介勿擾afterfree應(yīng)聘微信東哥現(xiàn)在我給你一個(gè)發(fā)展的好機(jī)會(huì),好好把握,放棄過(guò)去平凡,平淡!選擇時(shí)尚前衛(wèi),與時(shí)俱進(jìn)的工作吧,加入我的團(tuán)隊(duì),成為我們的一員!我將帶你們走向人生巔峰!鄭重聲明,我不是中介騙子什么的,面試成功當(dāng)天可以在店里上班,...
正藍(lán)旗招聘外包
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正藍(lán)旗招聘外包哪家好
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2021-10-23
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從簡(jiǎn)歷看一個(gè)人的性格 金融獵頭經(jīng)手過(guò)一個(gè)案例:人才的各方面都符合企業(yè)需求
從簡(jiǎn)歷看一個(gè)人的性格 金融獵頭經(jīng)手過(guò)一個(gè)案例:人才的各方面都符合企業(yè)需求,獵頭也比較看好,但在與人才接觸一段時(shí)間過(guò)后,發(fā)現(xiàn)此人性格較沖,在與人交往中屬于容易得罪人的類型,經(jīng)過(guò)一番考量后決定委婉地給予側(cè)面提醒,結(jié)果正如該人才性格一樣 生活中都說(shuō),一個(gè)人的外貌好不好主要看氣質(zhì),而獵頭可以從簡(jiǎn)歷方面結(jié)合與人才接觸的過(guò)程判斷其性格等。 因此獵頭公司使用了微信管理系統(tǒng)就不用擔(dān)心獵頭飛單的情況出現(xiàn)了相關(guān)...
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2021-10-23
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“四多”就是植株黃瘦時(shí)多施
“四多”就是植株黃瘦時(shí)多施,發(fā)芽前多施,孕蕾時(shí)多施,花后多施;“四少”就是植株肥壯時(shí)少施,發(fā)芽時(shí)少施,開花時(shí)少施,雨季少施;“四不”就是植株徒長(zhǎng)時(shí)不施,新栽時(shí)不施,盛暑時(shí)不施,休眠期不施;“三忌”就是忌施濃肥,忌施熱肥(夏天高溫,施肥易傷根),忌施生肥。當(dāng)日傍晚施肥后,翌日清晨要澆水(俗稱“還水”),沖淡肥液,使植株易于吸收,以免發(fā)生肥害。4.根據(jù)養(yǎng)分性質(zhì)合理施肥養(yǎng)分性質(zhì)不同,不但影響施肥的時(shí)期、...
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2021-10-22
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